之所以中枢要成立科教小组，就是为了因应这一块工作的需要，因为事情已经很明显了，新一轮产业革命正在欧美如火如荼的进行，华国想不再落后，必须在最高层次成立这样的领导和协调机构，来进行一些深层次的改革。
三年前成立的高新领导小组，这几年在科技成果产业化和扶持新兴产业上做了不少工作，但是仅仅只关注这些，还远远不够，有些迫在眉睫的问题必须要面对。
所以在五月份，中枢决定召开全国科技大会，并提出科教兴国战略，因应这一工作的需要，最高规格的中枢科教领导小组成立了。
按照规定，各地方也会成立相应的小组，这样全国一条线，这一块的工作就会得到很好的执行，这就是跨部门领导小组的作用。
孙祖杰之前是高新小组的常务副主任，干得相当不错，特别是科创板的设立，为不少科研院所的脱困和优秀科技企业的发展解决了迫在眉睫的融资问题。
所以这一次高新小组扩编之后，他继续担任负责执行的常务副主任。但是孙祖杰接下了这一块繁重的工作，未来的工作重心大机率会在中枢。
所以孙祖杰就想再次辞去华投董事长的职务，不过又一次被闵总否决了，现在这样孙祖杰过问一些大事，具体工作交给郑老闆为首的董事会负责，这样的模式很成功，中枢也比较放心，那为什么要改。
不管是从华投内部提拔新董事长还是从外面调人都不足以让中枢彻底放心，与此这样还不如孙祖杰继续兼任下去。
不过孙祖杰喊忙，闵总也能够理解，所以中枢决定加强中枢的领导班子，一位来自于中枢的女同志将会被平调到京师，担任京师副执事，负责意识形态和组织人事工作。
这个人事调动，比较出乎意料，跟孙祖杰想象的不太一样，不过也可以理解，那就是京师现在进行的大规模改革让中枢的人事调整十分困难。
韦老主要精力放在华监委，兼任京师执事主要是为了工作的方便，而京师实际工作事实上交给了孙祖杰。
孙祖杰也不负众望，乘机进行了一连串大刀阔斧的改革，目前进展比较顺利，中枢当然不愿意调来一个新人影响了工作。
再说了目前也没谁愿意掺和京师的工作，孙祖杰把摊子搞得这么大，他是艺高人胆大，别人可没有那么大的本事，大家的想法就是等京师大局已定时再来竞争京师的高层。
只不过京师现实的困难摆在那里，孙祖杰很有分寸，不愿意掺和市委那边的工作，那么确实需要一个同志来做一些党务工作，而这个人又不能影响了京师的重大改革，要是跟孙祖杰有些矛盾反而不美，所以挑来挑去，中枢就把中枢联工部的董琰同志调过来。
董执事是中枢精心培养的女干部，华清大学毕业，又曾经在京师化工系统工作多年，甚至还负责过多晶硅车间，后来进入青委工作，然后去了中枢联工部。她再次回到京师，应该可以很好的配合孙祖杰的工作。
孙祖杰听到董执事的名字后，笑着说道，“闵总，您也许不知道，二十八年前，体委乱七八糟的，下不了围棋，我就在京师各大学混日子，认识了不少同志，我记得去过化工系，当时还是董大姐接待的我！”
“呵呵，还有这么巧的事情，那就更要好好配合了！”
孙祖杰笑着点点头，当初他带着一定心机在京师各家大学下棋，确实认识了不少人，那个时候他是大名人，就算不懂围棋，也有不少人过来看热闹。
这些年，当年那些棋友有不少还在走动，尤其是在政坛打拚的同志，大家有意无意的互相打打电话，聊聊往事，慢慢熟悉之后，有什么事情帮帮忙等等。
比如要调过来的董执事，八十年代在青委工作了很长时间，中间杨希也曾经在青委待过一段时间，所以她慢慢就跟孙祖杰有了不少联繫。
青委是清水衙门，可是跟各大学关係密切；孙祖杰的华投有钱，可是缺少人才，所以华投就和青委结了对子，互相帮助，青委帮助华投招收大学生，华投帮助青委搞一些经营，这样日子好过一点，当初牵线拉媒的就是现在的董执事。
对于这些，中枢事实上是知道的，这也是调董执事过来的重要原因，现在京师的几大改革试点意义深远，如果做得好，中枢准备在全国推广，这是目前京师压倒一切的工作。
所以把与孙祖杰有些渊源的董执事调过来，她又是女同志，孙祖杰肯定很满意，这样细緻的工作，应该是负责秘书处和中枢组织工作的陶秘书长的手笔。
时代到了1995年，新时代确实已经呼之欲出了，所以孙祖杰很放心的离开了大内，继续在京师折腾。
到了五月下旬，科教兴国战略被正式公布，同时全国科技大会召开，在大会上也表彰了一些**十年代的重大科研成果。
华投集团成了这一次的焦点，一连串杰出的成就备受瞩目，坐在孙祖杰身边的周院长有些感慨的说道，“祖杰，看看华投今天的成就，我就知道中枢让你来领导科教工作是选对了人！”
“周老，我这么年轻，负责这么艰巨的工作，实在有些不敢当呀！”
“祖杰，你就不要谦虚了，无论从那个角度来说，你来管我们这一块是最合适的。
你的眼光、学术成就都是最顶尖的，你也很擅长科技成果的转化，孙总你的任命公布后，大家都很高兴。
有了你领导，各大学科研院所的日子会好过不少，科教兴国战略才会落到实地！”
孙祖杰有些沉默，周院长的话隐含的意思，他很清楚，也让他更加清楚身上担子的艰巨。
改革开放以来，由于放水养鱼发展经济，中枢长期财政困难，教育和科技领域等领域的投资绝对数字虽然有所提高，但是相对比例事实上却在不断下降。
到了九四年，中枢财政开始好转，就准备增加国防科技教育等领域的投入，但是积重难返，现在需要补的课还有很多很多。
事有轻重缓急，孙祖杰很清楚国家首先要做的就是增加军工科技领域的投入，尤其是航天航空海洋等重点领域的投入，这些年国家安全领域的投资太少了，不补不行。
然后就是电子通讯基础领域的投资也必须不断加强，因为这一领域发展越来越快，影响也越来越大，相应的投入也必须不断加大。
既然有加强的地方，有的地方就不得不维持现状，比如基础教育问题，可能未来一段时间还是没钱，那么严重的教师待遇问题怎么解决，只能用行政手段了。
必须强力推行教师待遇与公务员一致，搞考核一票否决制，用这种方式逼迫地方解决教师待遇问题。
对于中等技术教育和职业教育，孙祖杰的看法就是要大规模扩张，为华国即将开始的大发展提供必要的基础人才。
而高等院校同样也有必要进行扩招，但不能摊大饼，而应该有张有弛，分门别类，按照需求来决定扩张的比例。
未来需求量大的资讯电子等领域加大扩招的力度，那些传统领域比如生物化工等等就不能招太多人，而文科相关专业，他觉得除了语言类以外，其他的现在就差不多了，搞那么多文科专业干什么。
孙祖杰是坚定的大理科主义者，他对于文科类高校内部乱七八糟的现象一直非常警惕，那就要未雨绸缪，早作准备。这样想一想，他这个负责执行工作的常务副主任要做的事情真是多如牛毛呀！
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三年前成立的高新领导小组，这几年在科技成果产业化和扶持新兴产业上做了不少工作，但是仅仅只关注这些，还远远不够，有些迫在眉睫的问题必须要面对。
所以在五月份，中枢决定召开全国科技大会，并提出科教兴国战略，因应这一工作的需要，最高规格的中枢科教领导小组成立了。
按照规定，各地方也会成立相应的小组，这样全国一条线，这一块的工作就会得到很好的执行，这就是跨部门领导小组的作用。
孙祖杰之前是高新小组的常务副主任，干得相当不错，特别是科创板的设立，为不少科研院所的脱困和优秀科技企业的发展解决了迫在眉睫的融资问题。
所以这一次高新小组扩编之后，他继续担任负责执行的常务副主任。但是孙祖杰接下了这一块繁重的工作，未来的工作重心大机率会在中枢。
所以孙祖杰就想再次辞去华投董事长的职务，不过又一次被闵总否决了，现在这样孙祖杰过问一些大事，具体工作交给郑老闆为首的董事会负责，这样的模式很成功，中枢也比较放心，那为什么要改。
不管是从华投内部提拔新董事长还是从外面调人都不足以让中枢彻底放心，与此这样还不如孙祖杰继续兼任下去。
不过孙祖杰喊忙，闵总也能够理解，所以中枢决定加强中枢的领导班子，一位来自于中枢的女同志将会被平调到京师，担任京师副执事，负责意识形态和组织人事工作。
这个人事调动，比较出乎意料，跟孙祖杰想象的不太一样，不过也可以理解，那就是京师现在进行的大规模改革让中枢的人事调整十分困难。
韦老主要精力放在华监委，兼任京师执事主要是为了工作的方便，而京师实际工作事实上交给了孙祖杰。
孙祖杰也不负众望，乘机进行了一连串大刀阔斧的改革，目前进展比较顺利，中枢当然不愿意调来一个新人影响了工作。
再说了目前也没谁愿意掺和京师的工作，孙祖杰把摊子搞得这么大，他是艺高人胆大，别人可没有那么大的本事，大家的想法就是等京师大局已定时再来竞争京师的高层。
只不过京师现实的困难摆在那里，孙祖杰很有分寸，不愿意掺和市委那边的工作，那么确实需要一个同志来做一些党务工作，而这个人又不能影响了京师的重大改革，要是跟孙祖杰有些矛盾反而不美，所以挑来挑去，中枢就把中枢联工部的董琰同志调过来。
董执事是中枢精心培养的女干部，华清大学毕业，又曾经在京师化工系统工作多年，甚至还负责过多晶硅车间，后来进入青委工作，然后去了中枢联工部。她再次回到京师，应该可以很好的配合孙祖杰的工作。
孙祖杰听到董执事的名字后，笑着说道，“闵总，您也许不知道，二十八年前，体委乱七八糟的，下不了围棋，我就在京师各大学混日子，认识了不少同志，我记得去过化工系，当时还是董大姐接待的我！”
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孙祖杰笑着点点头，当初他带着一定心机在京师各家大学下棋，确实认识了不少人，那个时候他是大名人，就算不懂围棋，也有不少人过来看热闹。
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然后就是电子通讯基础领域的投资也必须不断加强，因为这一领域发展越来越快，影响也越来越大，相应的投入也必须不断加大。
既然有加强的地方，有的地方就不得不维持现状，比如基础教育问题，可能未来一段时间还是没钱，那么严重的教师待遇问题怎么解决，只能用行政手段了。
必须强力推行教师待遇与公务员一致，搞考核一票否决制，用这种方式逼迫地方解决教师待遇问题。
对于中等技术教育和职业教育，孙祖杰的看法就是要大规模扩张，为华国即将开始的大发展提供必要的基础人才。
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